針對機構改革后基層保密工作出現的新情況，山西省保密局抓住“關鍵少數”，利用“關鍵環節”，在全省范圍內強化基層保密培訓，切實解決基層保密工作中的“關鍵問題”，全面提升基層保密工作能力和水平。

抓住“關鍵少數”高位推進。山西省委分管保密工作的負責同志高度重視保密干部培訓工作，明確要求緊貼實際、突出重點、精心組織、確保實效，省委副秘書長關建勛審定培訓方案并對培訓工作進行具體指導。省保密局認真落實省委領導指示要求，明確提出要抓住縣（市、區）保密工作主要負責同志這個“關鍵少數”，通過培訓使他們加快知識更新，不斷提升專業素養，提高工作能力，逐步成為基層保密工作的行家里手。為統籌疫情防控和培訓工作，培訓班選定在省委黨校舉辦，全省11個市分管保密工作或保密行政管理部門的負責同志和117個縣（市、區）委保密委員會負責同志參加培訓。

抓住“關鍵環節”適時開展。2020年是“十三五”收官之年，也是“十四五”開局之年。省委保密委員會組織開展了市縣保密委員會建設專題調研，通過將工作向基層延伸，倒逼基層保密部門補短板、抓落實。該培訓班的舉辦，為進一步加強基層保密委員會建設，充分發揮基層保密部門職能作用，不斷推動市縣保密工作取得新成效起到了“及時雨”作用。同時，也為基層梳理總結“十三五”時期保密工作成果經驗，制定下一個五年規劃奠定基礎。

抓住“關鍵問題”精準授課。基層保密工作是保密管理的“末梢神經”，目前，山西有的市縣保密委員會作用發揮不夠充分，有的保密管理基礎較為薄弱，有的保密責任落實不到位問題比較突出。為了解決制約基層保密工作發展的“關鍵問題”，此次培訓班以問題為導向，緊貼基層保密工作實際，在授課內容上做足文章，緊緊圍繞習近平總書記關于加強保密工作的重要指示批示精神，落實中央和省委關于加強基層保密委員會建設的意見，既突出總體國家安全觀內容，又穿插山西轉型發展專題；既突出保密形勢任務，又加大保密業務比重。在課時分配上見縫插針，共安排了10場專題輔導、2場專題討論、1場經驗交流、3場警示教育輪訓、3場實地參觀學習。在培訓過程中，通過分組座談討論、教員學員互動、學員代表發言交流等豐富培訓方式。參訓學員紛紛表示，通過培訓，進一步找準了保密工作的職能定位，查找了差距不足，堅定了做好保密工作的信心決心，為強化基層保密工作凝聚了共識、積蓄了力量。

（轉載自《保密工作》雜志2020年第12期）